人际关系是一门说难不难，但一不小心就容易弄巧成拙的难题。在与不熟的人初相识时，我们总是努力想要表达自己的最好一面，却时常没有达到自己的预期。其实人与人之间的相处，有一些小动作是经常被忽略的关键，根据Lifehack介绍，有一些心理学小技巧，能有效帮助改善人际关系与职场上的困境，如果你也是不擅言词与希望增进社交技巧的人，不妨参考看看。得到不满意的回答时，看著对方的双眼不论是在工作或是生活中，在沟通的过程总会...

跳槽是再正常不过的工作选择，可是，过于频繁的跳槽，总归有点说不过去。江湖传言：频繁跳槽是职场的大忌，简历可能都过不了HR那关。频繁跳槽，后果真的这么严重吗？我们先来聊聊，用人单位对频繁跳槽的候选人的顾虑是什么。频繁跳槽，在HR眼中就是“不够稳定”“职业粘性不强”的代名词。你可能很疑惑，稳定这么重要？比一个人工作的能力还重要吗？对大部分企业来说，稳定当然重要。企业招人，招的不一定是最优秀的人，而是在...

值得学习的十三个职场工作习惯职场上，为什么有的人总是能获得老板和同事的倾心？与其费尽心思地猜测老板到底想要什么样的员工，不如培养以下这些良好工作习惯。请相信，就在你努力提升公司价值的同时，你也在公司内部提升自我。1、提早告知意外状况如果你或者你所在的团队确定自己已经无法在保证质量的前提下准时完成工作了，那么请及时告知你的老板。对他们而言，提早知道公司某部门出了状况或相关进程将被延期，绝对要比等到事情...

在职场的江湖上，有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流，这取决于你对规则的理解和敬意。 规则一：学会尊敬和服从上级 职场之所以会有上下级，是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力，考虑问题是从团队角度考虑而难以兼顾到个体。尊敬和服从上级是确保团队完成目标的重要条件。员工不站在团队的高度来思考问题，只站在自己的角度去找上级的麻烦甚至恃才傲物，这样的员工很难生存更谈不上走得好远。 规...

当你接受一项任务，请完成它，如果有困难，也不要以“推辞”和“我不知道怎么办”的姿态出现，因为企业不想为员工找一个保姆。请提前想清楚你的方案和需要何种支持，以成熟的方式提出你的需求，并给出老板想要的结果。 毕业季你离开了熟悉的校园，开始成为一枚名副其实的职场小鲜肉，鲜嫩可爱，水分充足，但同时也一定会遇到不少的职场挑战，作为一名职场老腊肉，在这里也有一些生涯谏言，供各位参考。 进入职场，你不再...

在每日的生活中，我们经常徘徊在“不说出来把我自己憋死”和“说出来会把你气死”里纠结到底该说还是不该说。1. 在意见不合的情况下，高情商的人会怎么做呢？抽离聊的话题content（内容）本身开始察言观色判断两人之间的conditions（状况）高情商的人一旦发现是双方的情绪本身出了问题，对方有沉默、冷暴力、愤怒的情绪，说明对方已经不再有“安全感”，开始对你本身有排斥和厌恶，这时高情商的人会停止对内容本身再做争辩，而改为...

一，培养职业精神1. 自我勉励即使未能达成目标，也得能够对自己说你付出足够的努力，值得拥有你所追求的一切。2. 诚实即诚信。3. 安排时间第一天能做的就别拖到第二天。4. 理财很多大学生还未到月底就把月头家里打到卡上的钱花光了。二，培养肢体技能1. 保持健康 不因生病或睡过头而缺课。2. 良好的仪表 在你想让其对你留下深刻印象的人面前展现良好的仪表。3. 每分钟准确无误的输入...

【案例介绍】   小朱，大专学历，化工专业毕业，毕业至今一直在一家外资企业从事汽车流水线操作工作，动手能力较强。他参加工作2年多来，公司业务发展很快，经常会有一些薪资待遇不错的职位，但由于小朱学历不高，且不善于交际，所以很多机会最终都与他擦肩而过。他的一些同学、同事跳槽的跳槽，改行的改行，生活质量明显提高，小朱不免动了“跳槽”的心。但想到自己即将被公司提拔为主管，工资待遇也还可以，又有点...

说话是一门艺术，也是一门技巧。在生活中，会说话的人往往被很多人喜欢，在职场更是如此。就拿职场来说，我们不可避免地要与同事交流，有时候为了避免不必要的麻烦，我们应该掌握一些职场说话的技巧。那么，在职场中，说话需要注意哪些技巧呢?1.温和不管对同事、对客户，不要说太过的话语来刺激对方。有时候你的一句比较刻薄的话就会断送一份同事之间的友谊，或者断送一个长期的客户，得不偿失。记住，以和为贵。2.了解在工作中，跟...

在一场TED的演讲中伊万·约瑟夫博士提到当人们带着小孩来找他希望加入足球队的时候他最看重的并不是孩子矫健的体魄、灵巧的身手等针对篮球的特长而是这个小孩是否自信他认为自信才是成功路上不可或缺的一种资质为什么自信是一种资质？许多人在经历一次、两次、或许十几次失败之后，会退却和自我怀疑，而自信的人不会，反而会再一次向事件发起挑战，继而迈向成功。在职场中如何建立自信？01重复与坚持有个成语叫熟能生巧，在自己...